吳興高新區公開招聘編外工作人員的公告
因工作需要，經高新區黨委、管委會研究決定，面向社會公開招聘高新區編外工作人員，具體事項如下：
一、招聘崗位
辦公室文員2名，行政執法工作人員6名。
二、招聘原則
根據《吳興區鄉鎮街道、區級部門編外用工管理試行辦法》要求，按照公開、公正、競爭、擇優的原則，面向社會進行公開招考。
三、招聘條件
（一）基本條件
1、思想政治素質好，遵紀守法，品行端正，作風正派，吃苦耐勞，有較強的責任心和事業心；
2、自覺履行崗位工作要求，具有較強的溝通協調能力和良好的團隊合作精神；
3、身體健康，具備正常履行職責的身體條件。
（二）崗位條件（詳見附件）
四、招聘程序
1、發布公告。在吳興人力資源網、高新區公告欄等處發布公告，公布招考崗位、條件和報名方式。
2、公開報名。報名時間：自2016年10月10日上午8：30—10月11日下午17：00，攜帶報名表、本人身份證、戶口本、本人免冠一寸照片1張、學歷證書及崗位條件中需要的有關證件的原件及復印件，到高新區3號樓三樓政治處報名。
聯系人：沈曉敏（0572—2536808、13819217504）。
3、資格審查。按照招考條件要求，對報名人員進行資格審查。
4、組織考試。對通過資格審查的報名人員由高新區黨委統一進行面試，面試主要進行儀表氣質、語言表達、分析問題和解決問題能力的測試。
5、組織考察。根據面試得分從高到低按1：1比例確定考察對象。考察主要了解被考察對象政治思想、現實表現、有無違法亂紀現象等。
6、體檢和公示。根據考察情況確定擬聘用人員，參照有關標準進行體檢，體檢合格后進行公示。公示無異后，按規定程序辦理聘用手續。對在體檢、公示中不符合條件的人員不予聘用（自愿放棄或因體檢、考察不合格的，空缺崗位依據高分到低分依次遞補，遞補人員的體檢、考察、公示等按規定執行）。
五、聘用待遇
新招聘人員為編外合同制聘用人員，按有關規定簽訂勞動合同并辦理“五險一金”，以崗定薪，試用期3個月，試用期滿經考核合格后正式聘用。薪酬待遇參照高新區同類人員標準執行。
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