杭州市臨安區(qū)2023年度招引高層次緊缺專業(yè)人才公告
臨安區(qū)位于杭州市西部，距離主城區(qū)20分鐘車程、杭州火車西站30分鐘車程、蕭山國際機場1小時車程、上海2小時車程，地鐵16號線連接杭州主城區(qū)，具有得天獨厚的區(qū)位優(yōu)勢。撤市設區(qū)6年來，臨安加速融杭發(fā)展，城市面貌日新月異，“吳越名城·幸福臨安”建設迎來歷史性機遇。臨安是“陌上花開”的生態(tài)之城，地處太湖和錢塘江兩大水系源頭，擁有天目山和清涼峰兩大國家級自然保護區(qū)和青山湖國家森林公園，森林覆蓋率81.97%，為杭州區(qū)縣市之最，是全市首個“中國天然氧吧”。臨安是“吳越千年”的歷史之城，是五代十國時期吳越國創(chuàng)始人錢镠的出生地和歸息地，擁有吳越國王陵、天目窯遺址等一批國家級歷史文化遺存，吳越文化傳承千年。臨安是“創(chuàng)新策源”的活力之城，是城西科創(chuàng)大走廊創(chuàng)新策源地重要一極，集聚了36家科研院所、5所高等院校，全區(qū)高新技術產(chǎn)業(yè)增加值比重達81%以上，創(chuàng)新指數(shù)位居全省第一梯隊。全區(qū)有規(guī)上企業(yè)743家、上市企業(yè)13家、億元企業(yè)202家、百億元企業(yè)3家。
為深入實施人才強區(qū)戰(zhàn)略，堅持產(chǎn)業(yè)強區(qū)目標導向，現(xiàn)面向國內外部分知名高校招引一批高層次緊缺專業(yè)人才。具體公告如下：
一、招引對象和計劃
根據(jù)臨安區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展需要，計劃面向國內外部分知名高校招引碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生40名，不限生源、不限戶籍。引進后擬分配至區(qū)級機關部門或鎮(zhèn)(街道)、區(qū)屬國有企業(yè)，具體專業(yè)、名額及擬分配單位如下：
二、有關政策
Part.1
引進的高層次緊缺專業(yè)人才分配至區(qū)級機關部門或鎮(zhèn)(街道)的列入全額事業(yè)編制，并實行事業(yè)單位聘用制管理，首次聘用3年，試用期按有關規(guī)定執(zhí)行。學歷為博士研究生的，聘期內享受相應七級職員經(jīng)濟待遇，入職滿一年后，經(jīng)考核通過的聘為相應七級職員，表現(xiàn)優(yōu)秀且符合相應條件的，可提任為中層正職領導職務。學歷為碩士研究生的，聘期內享受相應八級職員經(jīng)濟待遇，入職滿一年后，經(jīng)考核通過的聘為相應八級職員，表現(xiàn)優(yōu)秀且符合相應條件的，可提任為中層副職領導職務。
Part.2
引進的高層次緊缺專業(yè)人才分配至區(qū)屬國有企業(yè)的列入國企正式員工，首次聘用3年，試用期按有關規(guī)定執(zhí)行。學歷為博士研究生的，聘期內享受所在國有企業(yè)中層正職經(jīng)濟待遇，入職滿一年后，經(jīng)考核通過的聘為國企正式員工，表現(xiàn)優(yōu)秀且符合相應條件的，可提任為所在國有企業(yè)中層正職職務。學歷為碩士研究生的，聘期內享受所在國有企業(yè)中層副職經(jīng)濟待遇，入職滿一年后，經(jīng)考核通過的聘為國企正式員工，表現(xiàn)優(yōu)秀且符合相應條件的，可提任為所在國有企業(yè)中層副職職務。
Part.3
引進的高層次緊缺專業(yè)人才在聘期間給予生活補助(博士研究生30萬元、碩士研究生20萬元)、購房補助(博士研究生30萬元、碩士研究生15萬元)或租房補助(博士研究生9萬元、碩士研究生6萬元)，即博士研究生最高60萬元補助，碩士研究生最高35萬元補助，分5年按年度發(fā)放。
補助標準表
Part.4
引進的高層次緊缺專業(yè)人才在首聘期間按規(guī)定享受健康體檢、療養(yǎng)休假活動。
Part.5
引進的高層次緊缺專業(yè)人才聘用后在臨安區(qū)的最低服務年限須滿5年，未滿解聘的不予保留事業(yè)編制或國企正式員工身份。
三、招引基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，且無境外永久居留權、長期居留許可;
2.思想政治素質好，遵紀守法，品行端正，事業(yè)心和責任感較強，有志于從事黨政機關或國企工作，具有較強的適應性、相融性;
3.學習成績優(yōu)良，具有與崗位相適的專業(yè)知識、能力;
4.中共(預備)黨員、優(yōu)秀學生干部、優(yōu)秀畢業(yè)生、獎學金獲得者、有相關工作經(jīng)歷者等優(yōu)先;
5.身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件;
6.年齡要求，碩士研究生30周歲及以下(1993年1月1日及以后出生)，博士研究生32周歲及以下(1991年1月1日及以后出生);
7.不含定向、委培的學生，應屆畢業(yè)生需在2023年9月30日前取得學歷證書和學位證書。
四、招引程序
按公開報名、線上面談、現(xiàn)場面試、聘用等程序進行。
1.公開報名
采用網(wǎng)絡報名方式，不設現(xiàn)場報名。報考人員通過網(wǎng)絡報名系統(tǒng)報名。
報名起止時間：2023年6月12日至6月21日
報名網(wǎng)址：http://campus.51job.com/laqwrcb
2.線上面談
報考人員經(jīng)資格審核和初步篩選后組織線上面談，具體時間和要求另行通知。面談側重對報考人員能力素質、個性特征和職位匹配度等方面的了解，擇優(yōu)比選后確定入圍面試人員。
3.現(xiàn)場面試
現(xiàn)場面試在臨安區(qū)進行，具體時間、地點、形式另行通知。入圍面試人員須提前報到并進行資格復審。現(xiàn)場面試后，將根據(jù)面試成績從高分到低分確定入圍體檢人員。
4.聘用
入圍體檢人員通過體檢、考察、公示等程序后按規(guī)定辦理聘用手續(xù)(應屆畢業(yè)生須在取得學歷、學位證書后辦理)。體檢標準、項目和考察參照公務員招錄有關文件規(guī)定執(zhí)行。無合適人選的職位可空缺。
咨詢電話：0571-58616810
咨詢時間：工作日8:30-12:00，14:00-17:30
中共杭州市臨安區(qū)委組織部(人才辦)
2023年6月12日
