在公務員行測試卷數量關系的眾多題型中，統籌類問題也是時有出現。所謂統籌問題是指，利用數學方法使得效率最大化或者時間最優化的一類問題。
統籌問題在出題形式上具備兩個特點：1、題型基本固定，歷年考試中只出現過：空瓶換水問題、天平稱重、排隊取水、單次限人過橋、貨物集中和最少裝卸工問題。2、出題方式比較單一，幾乎每一種統籌類問題的題目語言表述都差不多，這樣很容易分辨屬于哪一種統籌類問題，而每一種統籌類問題都是有固定的解決方法的。接下來，浙江公務員考試網主要介紹其中一個統籌類問題：最少裝卸工問題。
一般在考試中，此種題目都是這么出題的：
例：一個車隊有三輛汽車，擔負著五家工廠的運輸任務，這五家工廠分別需要7、9、4、10、6名裝卸工，共計36名。如果安排一部分裝卸工跟車裝卸，那么不需要那么多裝卸工，而只要在裝卸任務較多的工廠再安排一些裝卸工就能完成裝卸任務，則在這種情況下，總共至少需要多少名裝卸工才能保證各廠的裝卸要求？
一、公式
如果有M輛車和N（N>M）個工廠，那么所需最少裝卸工的總數=需要裝卸工人數最多的M個工廠所需裝卸工人數之和。
【解析】上題按照公式，所需最少裝卸工的總數=需要裝卸工人數最多的3個工廠所需裝卸工人數之和=10+9+7=26名。
二、原理
每輛車安排的裝卸工每個工廠需要的裝卸工
通過上表發現當每輛車的人數相同，并且每輛車擁有6個或者7個裝卸工時，只需要6×3+1+3+4=26或者7×3+2+3=26名裝卸工能保證各廠的裝卸要求。
當只剩3個工廠里還有裝卸工的時候，總裝卸工人數達到了最低，此時的總人數包括三輛車上的人數以及剩余三個工廠留存的人數，最終的結果即是這五個數中，最大的三個之和。
更多解題思路和解題技巧，可參看2017年公務員考試技巧手冊。
