考試公告
2018年浙江公務員考試基層工作經歷如何界定
http://www.ikeluosi.com 2017-06-08 來源：浙江公務員考試網
2017年的浙江公務員招錄工作已經進入了尾聲，而2018年浙江公務員考試的大船也正在慢慢起航，對于報考浙江公務員考試的相關條件要求，今天浙江公務員考試網（www.ikeluosi.com）根據往年政策要求就公務員報考條件中基層工作經歷的相關界定方式進行分析，以供大家參考。
一、基層工作經歷如何界定？
基層工作經歷，是指具有在縣級及以下黨政機關、國有企事業單位、村（社區）組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地（該基地為基層單位）參加見習或者到企事業單位參與項目研究的經歷，可視為基層工作經歷。在軍隊團和相當于團以下單位工作的經歷，退役士兵在軍隊服現役的經歷，可視為基層工作經歷。
在校期間的社會實踐經歷及參加相關工作的，即使與單位簽訂勞動合同并繳納社會保險，也不視為基層工作經歷。
二、基層工作經歷起始時間如何界定？
1、在縣級以下黨政機關、事業單位、國有企業的人員，其基層工作經歷的起始時間自報到之日算起。
2、參加“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”（支教、支農、支醫和扶貧）、“大學生志愿服務西部計劃”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”等中央和地方基層就業項目人員，其基層工作經歷的起始時間自報到之日算起。到基層特定公益崗位（社會管理和公共服務）初次就業的人員，其基層工作經歷的起始時間從工作協議約定的起始時間算起。
3、離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地（該基地為基層單位）參加見習或者到企事業單位參與項目研究的，其基層工作經歷的起始時間自報到之日算起。
4、到其他經濟組織、社會組織等單位工作的人員，其基層工作經歷的起始時間以勞動合同約定的起始時間算起。
5、自主創業并辦理工商注冊手續的人員，其基層工作經歷的起始時間自營業執照頒發之日算起。以靈活就業形式初次就業人員，其基層工作經歷時間從登記靈活就業并經審批確認的起始時間算起。
例如：“2年以上基層工作經歷”中“2年”的計算方法是：截止到報名開始的第一天，報考人員在基層工作的時間足年足月累計為2年。
三、基層工作經歷的證明如何提供？
工作經歷證明的方法有很多種，優先推薦的是勞動合同；如果沒有勞動合同，則需要有原單位開具的書面證明材料，當然必須要有單位簽章。中間更換單位，工作經歷可以累計的，還需要提供多個單位的勞動合同或書面證明。社會人員在職人員（社會在職人員）還需提供所在單位書面同意書及蓋章。有些農村工作經歷或自謀職業，個體經營的考生，需要當地鄉鎮街道辦事處等相關部門開具證明，也可提供如勞動合同、聘用合同或者公積金繳納存單、社保繳納存單等來證明。
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